工作與組織心理學(xué)理學(xué)碩士
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MSc Work & Organisational Psychology
項(xiàng)目簡介
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項(xiàng)目簡介
專業(yè)方向
心理學(xué)
入學(xué)時(shí)間
9月
項(xiàng)目時(shí)長
1年
項(xiàng)目學(xué)費(fèi)
26700英鎊/年
培養(yǎng)目標(biāo)
<p>思克萊德大學(xué)工作與組織心理學(xué)理學(xué)碩士項(xiàng)目旨在將發(fā)展心理學(xué)知識(shí)并培養(yǎng)可應(yīng)用于一系列職業(yè)的分析技能，包括職業(yè)心理學(xué)、管理、人力資源管理、招聘、健康與安全、工程、公共部門、培訓(xùn)和發(fā)展、組織變革和發(fā)展咨詢和政策研究。</p>
<p>思克萊德大學(xué)工作與組織心理學(xué)理學(xué)碩士項(xiàng)目的教學(xué)團(tuán)隊(duì)來自學(xué)者，他們是特許心理學(xué)家、具有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者以及來自思克萊德大學(xué)一系列學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。斯特拉斯克萊德商學(xué)院擁有許多專注于將心理學(xué)應(yīng)用于工作和組織的員工，并與行業(yè)、政策制定者和從業(yè)者有著廣泛的合作。</p>
申請(qǐng)要求
具有心理學(xué)（特許途徑）或商業(yè)、管理或其他社會(huì)科學(xué)學(xué)科（非專業(yè)途徑）背景
GPA要求
該學(xué)校針對(duì)內(nèi)地院校有專屬的GPA分?jǐn)?shù)要求，思克萊德大學(xué)會(huì)根據(jù)“985院校”、“211院校”等設(shè)置院校名單，對(duì)內(nèi)地院校劃分等級(jí)，以此來設(shè)置不同的申請(qǐng)要求。
查詢
{{college_name}}申請(qǐng){{univName}}{{majorName}}的GPA分?jǐn)?shù)要求為{{searchRes.score}}分
{{univName}}{{majorName}}不接受{{college_name}}的申請(qǐng)
{{univName}}{{majorName}}針對(duì){{college_name}}沒有明確的list要求
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語言要求
類型
總分要求
小分要求
雅思和托福語言考試分為閱讀、聽力、口語、寫作4個(gè)部分，除總分以外，每個(gè)部分會(huì)有單獨(dú)的小分。部分專業(yè)除對(duì)雅思和托福有總分要求外，會(huì)有單獨(dú)的小分要求。其中L代表聽力，R代表閱讀，W代表寫作，S代表口語。
雅思
6.5
L:5.5 | R:5.5 | W:5.5 | S:5.5
托福
80
L:17 | R:18 | W:18 | S:20
PTE
60
L:59 | R:59 | W:59 | S:59
申請(qǐng)時(shí)間
2024Fall
2023-09-30
開放時(shí)間
-
Round1
2024Fall Round1
開始時(shí)間：2023-09-30
結(jié)束時(shí)間：-
課程設(shè)置
序號(hào)
課程介紹
Curriculum
1
工作評(píng)估與選擇
Assessment & Selection at Work
2
工作、健康與福祉
Work, Health & Wellbeing
3
人才培養(yǎng)
Developing Talent
4
領(lǐng)導(dǎo)力、參與度和動(dòng)機(jī)
Leadership, Engagement & Motivation
5
組織發(fā)展與變革
Organisational Development & Change
6
人員分析與專業(yè)實(shí)踐（咨詢）
People Analytics & Professional Practice (Consultancy)
7
定性研究方法
Qualitative Research Methods
8
定量研究方法
Quantitative Research Methods
9
心理學(xué)研究設(shè)計(jì)與分析
Research Design & Analyses in Psychology
10
人員分析與專業(yè)實(shí)踐（基礎(chǔ)）
People Analytics & Professional Practice (Foundations)
11
人、技術(shù)與工作
People, Technology & Work
12
商業(yè)環(huán)境中的人力資源管理
HRM in a Business Context
13
當(dāng)代雇傭關(guān)系
Contemporary Employment Relations
14
全球背景下的勞動(dòng)和多樣性
Labour and Diversity in a Global Context
15
人力資源管理中的關(guān)鍵問題
Critical Issues in HRM
成功案例
愛丁堡大學(xué)輔導(dǎo)研究理學(xué)碩士研究生offer一枚
學(xué)生姓名
W同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
北京工業(yè)大學(xué)
本科專業(yè)
社會(huì)工作
基本背景
大四，GPA92.41，雅思6.5，不需要
倫敦大學(xué)學(xué)院健康心理學(xué)理學(xué)碩士研究生offer一枚
學(xué)生姓名
L同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
圣安德魯斯
本科專業(yè)
心理學(xué)
基本背景
大四，GPA15.2，英本
利茲大學(xué)認(rèn)知發(fā)展與障礙理學(xué)碩士研究生offer一枚
學(xué)生姓名
L同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
南通大學(xué)
本科專業(yè)
應(yīng)用心理學(xué)
基本背景
其他，GPA3.92
倫敦大學(xué)國王學(xué)院心理健康研究理學(xué)碩士研究生offer一枚
學(xué)生姓名
Y同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
南京中醫(yī)藥大學(xué)
本科專業(yè)
應(yīng)用心理學(xué)
基本背景
大四，GPA3.59，準(zhǔn)備中，不考
諾丁漢大學(xué)心理學(xué)理學(xué)碩士（可跨申）研究生offer一枚
學(xué)生姓名
D同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
煙臺(tái)理工學(xué)院
本科專業(yè)
市場營銷
基本背景
大四，GPA83.2，無
?？巳卮髮W(xué)心理學(xué)理學(xué)碩士（可跨申）研究生offer一枚
學(xué)生姓名
D同學(xué)
畢業(yè)學(xué)校
煙臺(tái)理工學(xué)院
本科專業(yè)
市場營銷
基本背景
大四，GPA83.2，無
預(yù)約咨詢
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